Tisztelt Partnereink!
A változások ismertetése nem teljes körű, esetleges kérdéseikkel
forduljanak hozzánk bizalommal.
Előszó
Fenekestől felfordult életünk nem tér vissza a „rendes” kerékvágásba, a járvány úgy tűnik, tartósan befolyásolja hétköznapjainkat. Minden személyes találkozást nagyobbra becsülünk, minden nyugodt percet jobban értékelünk. Reméljük, hogy 2022 a járvány utáni konszolidáció éve lesz, és egy év múlva ilyenkor optimistán várjuk majd az ünnepeket. Kívánunk mindenkinek nagyon boldog ünnepet, és egészségben gazdag új esztendőt!
Minimálbér
A minimálbér havi bruttó 200.000Ft, a minimál órabér bruttó 1.150Ft.
A garantált bérminimum havi bruttó 260.000Ft, az órabér bruttó 1.495Ft.
Egészségügyi szolgáltatási járulék
Az egészségügyi szolgáltatási járulék havi összege 8.400Ft, napi 280Ft.
Munkarend 2022
Ünnepnapok, illetve pihenőnapok, a hozzájuk tartozó áthelyezett munkanapokkal 2022-ben:
| január 1. szombat | Új Év napja | munkaszüneti nap (hétvége) |
| március 14. hétfő | pihenőnap | pihenőnap (4 napos hétvége) |
| március 15. kedd | Nemzeti ünnep | munkaszüneti nap (4 napos hétvége) |
| március 26. szombat | munkanap | áthelyezett munkanap (március 14. helyett) |
| április 15. péntek | Nagypéntek | munkaszüneti nap (4 napos hétvége) |
| április 18. hétfő | Húsvét | munkaszüneti nap (4 napos hétvége) |
| május 1. vasárnap | Munka Ünnep | munkaszüneti nap (hétvége) |
| június 6. hétfő | Pünkösd | munkaszüneti nap (3 napos hétvége) |
| augusztus 20. szombat | Államalapítás ünnepe | munkaszüneti nap (hétvége) |
| október 15. szombat | munkanap | áthelyezett munkanap (október 31. helyett) |
| október 23. vasárnap | 56-os forradalom ünnepe | munkaszüneti nap (hétvége) |
| október 31. hétfő | pihenőnap | pihenőnap (4 napos hétvége) |
| november 1. kedd | Mindenszentek | munkaszüneti nap (4 napos hétvége) |
| december 24. szombat | Szenteste | pihenőnap (3 napos hétvége) |
| december 25. vasárnap | Karácsony | munkaszüneti nap (3 napos hétvége) |
| december 26. hétfő | Karácsony | munkaszüneti nap (3 napos hétvége |
| 2023. január 1. vasárnap | Új Év | munkaszüneti nap (hétvége) |
SZOCHO, szakképzési hozzájárulás
A SZOCHO mértéke 13% lesz január 1-től, a szakképzési hozzájárulás pedig megszűnik.
KIVA
A KIVA mértéke 10% lesz január 1-től.
Távmunkavégzés költségtérítése
A távmunkavégzés költségtérítése bekerült a Munka Törvénykönyvébe. A költségtérítés a mindenkori minimálbér 10%-a lehet havonta, melyet a dolgozónak számlával nem kell igazolnia. (Törthónap esetén annak napokra arányosított része.)
SZJA
Bevezetik a 25 év alatti fiatalok bizonyos jövedelmeire az SZJA mentességet. A mentesség utoljára abban a hónapban jár, amikor betölti a 25. életévét. A mentesség havonta a KSH által hivatalosan közzétett, a tárgyévet megelőző év július hónapjára vonatkozó nemzetgazdasági szintű bruttó átlagkeresetének összegéig lehetséges. Akinek a keresete ezt meghaladja, az csak a felettes rész után adózik.
Adómentes a kifizető által biztosított kerékpár magáncélú használata. Az adómentes használatra adott kerékpár lehet „normál” kerékpár, de lehet legfeljebb 300W teljesítményű elektromos motorral segített kerékpár is. A maximális értéket nem határozta meg a jogalkotó, és az sincs előírva, hogy munkába járáshoz kellene használni. A kerékpár juttatásba beleszámítanak a javítási, szervizelési költségek is.
Átalányadó
Az átalányadó a bevezetett módosításokkal a KATA adózás alternatívája lehet. Érintett ügyfeleinknél jelentkezni fogunk egy kalkulációval, ami segít az esetleges adózási formaváltás eldöntésében.
Helyi iparűzési adó
Az iparűzési adó mértéke